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区工会

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添加时间:2015年06月03日

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        一、主要职责                      ‘
        1、围绕全区工作大局,贯彻执行区委的指示、决议和中国工会全国代表大会及省市工会代表大会确定的方针、任务、决议。
        2、依照法律和《中国工会章程》,组织指导全区各级工会贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级根本指导方针,进一步突出和履行维护职能.
        3、对有关职工合法权益的问题进行调查研究参与涉及职工切身利益的规章制度的拟定;参与职工重大伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理;参与同级劳动仲裁组织的劳动争议仲裁工作。
        4、指导全区各级工会组织开展以职工代表大会为基本形式的民主选举、民主决策、民主管理和民主监督工作,推动建立平等协商、集体合同制度和监督保障机制;指导全区各级工会组织开展群众性经济技术创新活动。
        5、协助区政府做好全国、省劳动模范的推荐、管理和市劳动模范的评选、表彰、管理工作;负责全国、省、市“五一”劳动奖章、奖状获得者的推荐、管理。
        6、负责全区工会经费和工会资产的管理、审查、审计工作;  负责对全区工会兴办的职工劳动福利事业的指导和协调服务工作。
        7、完成区委、区政府交办的其他事项。
       二、内设机构
       根据上述职责,区总工会设2个职能部门,即综合办公室和业务部。
       综合办公室职责:
       承担区总工会重要会议和重大活动的组织协调工作;负责全区工会工作重要理论政策的研究工作;  负责区总工会文秘、档案、保密、信息、统计工作;负责区总工会机关行政经费和资产管理及行政后勤工作。
       业务部职责:
       1、负责工会组织制度和领导体制建设及工会干部培训工作;指导基层工会组建工作;负责工会“职工之家”活动开展工作;负责工会代表大会组织管理工作。
       2、参与同级党政有关职工思想教育、文体工作方针政策的研究和制定;负责劳动模范和有关工会工作典型事迹的信息收集与宣传;负责职工精神文明创建活动和组织协调工会重点工作的宣传;调查研究和反映职工的思想状况;负责与新闻单位联络和工会新闻发布会组织工作。
       3、负责研究和指导基层工会和发展职工代表大会制度、推进民主评议企业领导干部和民主选举企业经营者工作;负责厂务公开的调研、检查、总结经验等项工作;建立健全职工董事、职工监事制度;加强非公有制企业民主管理工作。                          ?
       4、负责参与有关职工劳动就业、收入分配、社会保险政策的研究和拟定;参与涉及职工切身利益的社会救济、物价、住房等政策的制定;指导和组织实施送温暖工程,维护特困职工和困难职工群体的合法权益;指导职工就业和再就业服务工作。                ?
       5、负责参与有关劳动安全卫生政策的研究和拟定;参加职工重大伤亡事故和严重职业危害问题的调查处理;参与区级新建、扩建企业和技术改造工程项目的劳动安全卫生设施的审查验收;指导基层工会参与职工劳动安全卫生的培训和教育工作。
       6、负责指导基层工会实施群众性经济技术创新工程,发动和组织指导职工技术协作活动;承担全国、省劳动模范的推荐、管理和市劳动模范的评选、表彰、管理工作;负责全国、省、市“五一”劳动奖章、奖状获得者的推荐、管理。
       7、负责涉及职工和工会权益的规范性文件的制定;推动企业建立和完善平等协商、集体合同制度;指导基层工会参与工资协商;指导劳动争议调解、参与劳动争议仲裁;参与劳动关系三方协商机制的建立和完善;对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督;承担工会实施法律服务和法律援助的工作;承担工会干部和职工普法组织工作;负责基层工会社会团体法人资格确认的管理工作。
       8、负责参与有关女职工合法权益的政策研究和拟定;指导和参与维护女职工合法权益的工作;负责工会女职工组织建设的指导;参与侵害女职工合法权益重大事件的调查处理;承担工会女职工委员会的日常工作。
       9、负责研究制定全区工会财务管理制度;负责全区工会经费的收缴和上解;审批各机关、企事业单位工会经费的预决算;负责职工劳动福利事业财务管理体制的制定;负责工会行政经费及资产的管理。
      10、负责指导全区工会的经费审查监督工作;负责对区总工会机关及各直属机关、企事业单位工会财务预决算和经济活动的审计;负责对工会经费和各项基金使用情况监督检查;承担区总工会经费审查委员会的日常工作。
      三、联系电话: 024-74178906   024-72115136    024-74178909